К основному контенту

Расписание

Скачать расписание

Управление и эффективность
12
- Не записывалось
  Что происходит с командой в шторме
  - Михаил Новиков
    Экс-капитан учебного парусного судна «Крузенштерн»
  1 зал
- Смотреть запись
  Performance Snapshot: быстрые и частотные пульсы с понятными вопросами, где все оценивают всех
  - Сергей Рудков
    Product Manager, HR.Tech, Т‑Банк
  1 зал
- Смотреть запись
  Оценить нельзя нанять. Как запустить оценку компетенций в ИТ для найма и перевода между ролями
  - Екатерина Проханова
    T&D в MTC Web Services (MWS)
  - Мария Солнцева
    Head of Recruitment MTC Web Services (MWS)
  1 зал
- Смотреть запись
  Код токсичности. Как HR привлечь тимлида или руководителя на свою сторону
  - Юлия Уварова
    Карьерный IT-психолог
  2 зал
- Смотреть запись
  Как сообщество IT-инженеров упрощает работу HR-блока
  - Арина Штерн
    Руководитель направления, комьюнити-менеджер в Сбере. Преподаватель в СберУниверситете и на образовательных программах комьюнити-менеджмента
  1 зал
- Смотреть запись
  Осознанность как мерило успешности в жизни
  - Наталья Авсеенко
    Фридайвер, принцесса китов
  1 зал
- Смотреть запись
  А что, если сотрудники не сопротивляются, а драйвят изменения?
  - Айнура Кошоева
    Вице-президент по организационному развитию и управлению персоналом компании «Аквариус»
  1 зал
- Смотреть запись
  Иллюзия контроля: почему методы классического привлечения не подходят для ротации
  - Ксения Головатова
    Т-Банк, руководитель команды ротации и сорсинга
  - Дарья Ульянова
    Продакт-менеджер в T-Банке
  2 зал
- Смотреть запись
  Как перестать тратить миллионы на курсы для руководителей
  - Анастасия Мурашова
    Head of L&D Ozon Tech, карьерный консультант и медиатор конфликтов
  1 зал
- Смотреть запись
  Управление вниманием: как работать сфокусированно, если все отвлекают
  - Ксения Ильянович
    Доцент в НИУ ВШЭ
  2 зал
- Смотреть запись
  Почему HR и компании выгодны неудобные сотрудники и как научить руководителей ими управлять
  - Александра Клименко
    CEO & founder школы Soft Skills Lab, соавтор книги
  2 зал
- Смотреть запись
  Падение команды после падения тимлида
  - Андрей Сухоруков
    Независимый эксперт
  2 зал
HR и бизнес
10
- Смотреть запись
  История создания E-CODE — конференции команды Ozon Tech
  - Алина Романова
    Head of IT employer branding Ozon, Преподаватель курса по деврелу на OTUS
  2 зал
- Смотреть запись
  Как сообщество IT-инженеров упрощает работу HR-блока
  - Арина Штерн
    Руководитель направления, комьюнити-менеджер в Сбере. Преподаватель в СберУниверситете и на образовательных программах комьюнити-менеджмента
  1 зал
- Смотреть запись
  Темная эра онлайна: как сохранить в ней HR-маркетинг и не поддаться негативным трендам
  - Андрей Аврамчук
    МТС Web Services (MWS), редактор блога в топ-3 Хабра
  2 зал
- Смотреть запись
  Какие форматы «вуз + работодатель» дают лучший результат
  - Александр Шиянов
    Руководитель проектов с партнерами в Центральном университете
  2 зал
- Смотреть запись
  А что, если сотрудники не сопротивляются, а драйвят изменения?
  - Айнура Кошоева
    Вице-президент по организационному развитию и управлению персоналом компании «Аквариус»
  1 зал
- Смотреть запись
  Как перестать тратить миллионы на курсы для руководителей
  - Анастасия Мурашова
    Head of L&D Ozon Tech, карьерный консультант и медиатор конфликтов
  1 зал
- Смотреть запись
  Почему HR и компании выгодны неудобные сотрудники и как научить руководителей ими управлять
  - Александра Клименко
    CEO & founder школы Soft Skills Lab, соавтор книги
  2 зал
- Смотреть запись
  Как принимать решения о HR-стратегии в условиях изменений последних трех лет
  - Кира Кузьменко
    Фаундер международного рекрутингового агентства NEWHR
  1 зал
- Смотреть запись
  Падение команды после падения тимлида
  - Андрей Сухоруков
    Независимый эксперт
  2 зал
- Не записывалось
  Пересмотр трех допущений: освободим HR от священных коров
  - Анастасия Витковская
    Сооснователь и академический директор бизнес-школы AMI
  - Анастасия Цымбал
    Директор по развитию бизнес-школы AMI
  1 зал
Тренды
6
- Смотреть запись
  Темная эра онлайна: как сохранить в ней HR-маркетинг и не поддаться негативным трендам
  - Андрей Аврамчук
    МТС Web Services (MWS), редактор блога в топ-3 Хабра
  2 зал
- Смотреть запись
  Дивный новый мир. Как глобальные тренды влияют на рынок найма и HR
  - Алексей Исаев
    Партнер в getmatch
  1 зал
- Смотреть запись
  Какие форматы «вуз + работодатель» дают лучший результат
  - Александр Шиянов
    Руководитель проектов с партнерами в Центральном университете
  2 зал
- Смотреть запись
  Copilot C&B: как технологии меняют подход к компенсациям
  - Евгений Струков
    Head of Compensations в Т‑Банке
  1 зал
- Смотреть запись
  Как принимать решения о HR-стратегии в условиях изменений последних трех лет
  - Кира Кузьменко
    Фаундер международного рекрутингового агентства NEWHR
  1 зал
- Не записывалось
  Пересмотр трех допущений: освободим HR от священных коров
  - Анастасия Витковская
    Сооснователь и академический директор бизнес-школы AMI
  - Анастасия Цымбал
    Директор по развитию бизнес-школы AMI
  1 зал
Кейсы
3
- Смотреть запись
  История создания E-CODE — конференции команды Ozon Tech
  - Алина Романова
    Head of IT employer branding Ozon, Преподаватель курса по деврелу на OTUS
  2 зал
- Смотреть запись
  Как принимать решения о HR-стратегии в условиях изменений последних трех лет
  - Кира Кузьменко
    Фаундер международного рекрутингового агентства NEWHR
  1 зал
- Не записывалось
  Пересмотр трех допущений: освободим HR от священных коров
  - Анастасия Витковская
    Сооснователь и академический директор бизнес-школы AMI
  - Анастасия Цымбал
    Директор по развитию бизнес-школы AMI
  1 зал
Технологии
2
- Смотреть запись
  Дивный новый мир. Как глобальные тренды влияют на рынок найма и HR
  - Алексей Исаев
    Партнер в getmatch
  1 зал
- Смотреть запись
  Copilot C&B: как технологии меняют подход к компенсациям
  - Евгений Струков
    Head of Compensations в Т‑Банке
  1 зал
Без темы
3
- Смотреть запись
  Открытие конференции и финал конкурса кейсов от Т-Банка
  - Екатерина Карпова
    Заместитель директора департамента Human Capital Т-Банк
  - Андрей Дмитриев
    JUG Ru Group
  - Юлия Сахарова
    Директор hh.ru по Северо-Западу
  1 зал
- Смотреть запись
  Подведение промежуточных итогов конференции КаргоКульт 2025
  - Андрей Дмитриев
    JUG Ru Group
  - Екатерина Карпова
    Заместитель директора департамента Human Capital Т-Банк
  1 зал
- Не записывалось
  Экскурсия по офису Т-Банка
  - Секретный Гость
  1 зал